職場の人間関係

  1. 人間関係 疲れる?その潜在意識の原因|パーパスアイ動画

    人間関係 疲れる?その潜在意識の原因|パーパスアイ動画人間関係とチャネリング、人間関係カウンセリングで知り人間関係疲れるを変える。

  2. 人間関係 疲れた|受動的攻撃性行動言われたことを遅らせる反抗

    人間関係 疲れた|受動的攻撃性行動言われたことを遅らせる反抗 嫌なこと、遣りたくないことに対して、「嫌だ」「遣りたくない」と言うかわりに わざとゆっくりやったり、忘れたふりをしたりをして反抗する「受動攻撃性パーソナリティ障害」についてまとめ ◆パーパスアイは20年以上の専門的キャリア...

  3. コーチングで問題解決|コーチングセラピー

    コーチングで問題解決|コーチングセラピー恩多限 陽(おだぎり よう)コーチングセラピー・できない・やれない・先送りにする・時間がかかる、遅くなる(引き伸ばし、時間をかける)・成功や成長を強意られると、不安になる(怖れる)・忘れっぽい・自分の仕事をやらないことで、チーム...

  4. コーチング/カウンセリング人間関係 受動的攻撃行動

    ●私たちは知らずに受動攻撃(女性性の攻撃)を行うことがあります。態度を成熟していくと、私たちは変わることが出来ます。態度を変えるには、コーチング・カウンセリングを求めて下さい。

中途半端なマインドブロック解除はしない。それが賢い成功ポイントの流儀。

ページ上部へ戻る