３０代職場の悩み事相談　同僚から上から目線の態度を受ける心理

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３０代職場の悩み事相談　同僚から上から目線の態度を受ける心理　１

３０代職場の悩み事相談において、同僚から上から目線の態度を受けて
大変不快な思いをしているという、その心理についてお伝えします。
上から目線というのは、本来は対等であるはずですが、
文字通り、上から物をいう態度のことを指します。
意外に、上から目線の方というのは、ご自分がそのような態度を
取っていることに気づいていませんが、
この心理には、まずは競争心理が働いています。
つまり、勝ちたい、上になりたいという心理です。
そして、勝ったり上になった時に得たいものがあるのです。
それは、人からの承認だったり、賞賛などです。
ということは、そもそもそういった方の深層には、
認められたいというニーズがあり、
その根底には、劣等感や自信のなさというものが横たわっています。

３０代職場の悩み事相談　同僚から上から目線の態度を受ける心理　２

そのような方が、あなたに対して上から目線での態度を取っていると
感じて不快な状態が続く場合は、個人セッションによって改善できますので、
お勧めいたします。
そういった目に遭っているというのは、実はあなた自身も
同じようなマインドがあり、それをあなたが表現しない代わりに
相手の方が表現してくれているのです。
そういった方があらわれたら、私の周りへの態度はどうだろう？と
ご自分を見つめなおすいい機会となります。
そして、私が表現しなくてすんでいてよかったと
いうこともいえるのです。
大きく見せたいという気持ちは、実は深層に
自分は小さいという思いが強いものです。
ですので、ああ、この人は自分が小さいと
思っているんだなと受容し、理解することも
ひとつの方法です。

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