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30代職場の人間関係悩み事相談 人に嫌われる心理とは

30代職場の人間関係悩み事相談 人に嫌われる心理とは

◆パーパスアイは20年以上の専門的キャリアでカウンセリング、チャネリングを用い
人間関係・人生の悩みを解消するコーチングセラピー・潜在意識メソッドを電話、スカイプで実地しております。

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30代職場の人間関係悩み事相談 人に嫌われる心理とは 1

こんにちは パーパスアイ 和之晃子(おのあきこ)です。
今回は30代職場の人間関係の悩み事相談において、
人に嫌われる心理についてお伝えします。
職場でうまくやっていると思っていたけれど、
上司から呼びだされて、実はあなたの言動によって
周りは大変迷惑していると聞かされたり、何となく
職場の仕事仲間があなたと距離をとっているように
感じる場合、職場には居づらくなりますよね。

特段嫌われる理由がわからない場合は、どのように
改善すればいいのかわからないため、仕事以外での
接触を極力さけることなどの行動をするでしょう。
仕事でも疲れるのに、心身ともに疲弊してしまいます。
こういったケースで悩んでいらっしゃる場合、
まずはあなたがなぜ周りにあなたを嫌わせるか?
という視点でとらえていきます。
すると、例えば、そのことで自分を責めることができたり、
人と離れていることができていたりといった答えが
出てきます。また、加害者意識が強いという傾向があると
見ることもできます。あなたはどのような答えが
出ましたか?それがあなたのエゴの目的です。

30代職場の人間関係悩み事相談 人に嫌われる心理とは 2

つまり、嫌われるというより、嫌わせてしまう自分がいる
という視点に立つと、より明確にその潜在意識の目的が
明確になります。ただし、このような心理的な改善は
ご自分だけでやろうとしても難しいので、ぜひ
効果的な個人セッションをお勧めします。
もし、あなたの行動や言動に改善の余地があるのであれば、
それを受け入れて、ご自分を変えようとする努力は
必要かと思います。しかし、そのことであなたを
人間関係において苦しめ続ける必要はありません。
ぜひ幸せで楽しい人間関係を構築されてください。

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